Asesoramos a las empresas frente a los desafíos que la tecnología plantea en la relación de trabajo: modalidades de teletrabajo, uso de herramientas de control y monitoreo, y el impacto de la digitalización en la organización de tareas y horarios.
También trabajamos en la definición de políticas sobre uso de dispositivos y sistemas de la empresa, protección de datos personales de los trabajadores y los límites legales al control empresarial, buscando un equilibrio entre la gestión eficiente y el respeto de los derechos del trabajador.